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このセミナーは、終了しました。
継ぎたいけど、継がせてくれない。継がせたいけど、継がせられない。そんな経営者親子へ。
こんな方におすすめのセミナーです。
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社長から、まだ、経営の実権を引き継いでいない後継者
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社長に、早く隠居して欲しい、実権を渡して欲しいと思っている後継者
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将来、子供を後継者にしたいが、まだ、自分が頑張っている社長
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後継者候補に、頑張って欲しい、経営能力を高めて欲しいと願っている社長
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まだ、小さなお子様がいる経営者様・・・後継者になるかどうか、わからないけれども、一人前の人間に育って欲しいと願う方
「後継者の育て方、育てられ方」
社長となるための準備、後継社長の実務
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後継者となることへの意識の持ち方、持たせ方、そのための準備は?
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後継者として、苦労することベスト3。その克服方法は、コレ
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社長(父親)と意見が異なる場合、こうして収める
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先代についてきた幹部・パートさんとの関係性について。気を付けること、失敗したこと
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社長交代、ベストのタイミングとは?
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先代(父親)と一緒の時間は?コミュニケーションは、どうとれば良いか?
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後継者として認められるようになるために必要なこと。それは「社内での実績」
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先代(父親)は、毎日、会社に来ているのか?コミュニケーションの内容や量は?
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先代(父親)は、なぜ、自分に経営を任せてくれるのか?
親子の関係性・・・幼少期からの環境づくりが良き後継者を育てる
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小さい頃(幼稚園~中学生のころ)、父親の姿を、どのように見ていたのか?
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父親、母親の口癖や、記憶に残る言動(叱られたこと、褒められたこと)
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父親、母親に学んだことは何か?反面教師にしていることは?
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後継者(リーダー)が育つ家庭環境とは、どのような環境がベストなのか?
今、バトンタッチに問題を抱える親子へ
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後継者(子供)向け。本気で継ぎたいなら、これだけはやっておいたほうが良いリスト
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後継者(子供)向け。頑固な父への対処法
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社長(父親)向け。本気で継がせたいなら、こうして育て、こう対処せよ
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双方向け。父と子で、この約束だけはしておいたほうが良いこと
「春の繁忙期・成果報告会」
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会員企業、クライアント企業の今春の数字成績と取組み内容。
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今年の春は「西低東高」・・・その理由と対策は?
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今年、売上が上がった会社、下がった会社、その決定的な差はコレ。
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来年の春はこうなる!そのために今から手を打っておくべきこと。
【セミナー内容・スケジュール】
※12:30~セミナー受付を開始します。受講票をお持ちになってください。
ゲスト講師
株式会社 スマイル
代表取締役 廣井隆之 氏
1983年、大阪府下のクリーニング店の次男として生まれる。
2001年、上宮高校を卒業。2005年、大阪大学を卒業。一度は一般企業に就職するも、高齢の父の体のことを考え、その年の年末に家業に戻る。
その際に社長として入社し、創業者である父は会長となって、現在まで業績改善に取り組んでいる。
講師
株式会社 日本売上アップ研究所
代表取締役 中西正人
大手コンサル会社、(株)船井総合研究所でクリーニングチームを創設。10年間に渡りチームリーダーを務める。
作って当てたツール類5000パターン以上。研修参加10,000人以上。
2011年「もっと確実にクライアントの売上・利益を上げること」を目指して独立創業。創業5年目で16名のスタッフ、200社のクライアントを有するまでに成長。
日時/会場 |
【東京会場】
日時:2016年9月8日(木)
会場:東京国際フォーラム4階G407
東京都千代田区丸の内3-5-1
<最寄駅>JR「有楽町駅」より徒歩1分
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参加料金 |
おひとり様 29,000円(税込)
※ 1社につき2 名様以降15,000 円で参加OK
※ お申込み会社の社員様に限ります。ご了承くださいませ。 |
お振込先 |
三菱東京UFJ銀行(銀行コード0005)塚本支店 (店番169)
普通預金口座 0029712 カ)ニホンウリアゲアツプケンキユウシヨ |
主催/お問合せ |
主催: 株式会社 日本売上アップ研究所
TEL:06-6476-3955
FAX:06-6476-4055
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